onr:"swepub:oai:DiVA.org:fhs-8262"
Search: onr:"swepub:oai:DiVA.org:fhs-8262" > Maktförskjutning oc...
- 1 of 1
- Previous record
- Next record
- To hitlist
Maktförskjutning och maktåtertagande i assymetriska relationer : en kvalitativ studie om tjänstemän i beredskap på landstingsnivå
-
- Jonsson, Yvonne (author)
- Försvarshögskolan,Ledarskapscentrum
-
- Alvinius, Aida, Docent, 1979- (author)
- Försvarshögskolan,Ledarskapscentrum
- (creator_code:org_t)
- ISBN 9789186137793
- Karlstad : Försvarshögskolan (FHS), 2018
- Swedish 30 s.
- Series: Ledarskapscentrum Serie I. ; 115
- Reports (other academic/artistic)
Abstract
Subject headings
Close
- Syftet med denna studie är att få en djupare förståelse för de utmaningar som olika organisationer ställs inför när de ska samverka inom krisberedskapsfältet. Mer specifikt är ambitionen att studera hur tjänstemän i beredskap (TiB) från olika landsting i Sverige upplever samverkan med externa aktörer. Tjänsteman i beredskap är en relativt ny funktion i samhället vars roll är central vid krishanteringens inledandefas.Totalt genomfördes tretton intervjuer under våren 2018 med tjänstemän i beredskap från sex olika landsting. Samverkansaktörerna som tjänstemän i beredskap möter i samverkan kommer från andra myndigheter, lokala såväl som regionala. Exempel på sådana är länsstyrelser, Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB), Socialstyrelsen, Försvarsmakten, polisen och räddningstjänsten. Samverkan mellan aktörerna sker i övningssituationer såväl som i skarpt läge.Analysen av intervjudata visar att landstingets mest centrala roll i samverkan handlar om maktförskjutning å ena sidan och maktåtertagande å andra sidan. Maktförskjutning innebär att den ena samverkansparten ignoreras, förringas eller stöter på ett antal olika utmaningar i samband med samverkan. Makten tycks förskjutas från en aktör till en annan vilket kan upplevas som frustrerande. Att inte få tillräckligt med inflytande är ett centralt tema i intervjuanalyserna. Maktåtertagande belyser strategier som informanter använder sig av för att “utjämna” den upplevda asymmetrin i samverkan. Strategierna kan exempelvis handla om att bygga ut personliga nätverk, att kommunicera effektivt, att förstå olika organisatoriska skillnader samt att kompetensutvecklas inom samverkansområdet.Resultat diskuteras teoretiskt i termer av asymmetrisk samverkan samt ur ett genusperspektiv. Rapporten avslutas med förslag på framtida forskning. Avslutningsvis diskuteras praktiska implikationer som kan tänkas utgöra utbildnings- och diskussionsunderlag i frågor om krisberedskap och samverkan mellan olika organisationer.
Subject headings
- SAMHÄLLSVETENSKAP -- Annan samhällsvetenskap (hsv//swe)
- SOCIAL SCIENCES -- Other Social Sciences (hsv//eng)
Keyword
- Sveriges landsting
- samverkan
- tjänsteman i beredskap (TiB)
- krisberedskap
- kvalitativ studie
- Ledarskap under påfrestande förhållanden
- Ledarskap under påfrestande förhållanden
Publication and Content Type
- vet (subject category)
- rap (subject category)
Find in a library
- Maktförskjutning och maktåtertagande i assymetriska relationer en kvalitativ stu... (Search the publication in LIBRIS)
To the university's database
- 1 of 1
- Previous record
- Next record
- To hitlist
Find more in SwePub
- By the author/editor
- Jonsson, Yvonne
- Alvinius, Aida, ...
- About the subject
-
- SOCIAL SCIENCES
- SOCIAL SCIENCES
- and Other Social Sci ...
- Parts in the series
- Ledarskapscentru ...
- By the university
- Swedish National Defence College
Search outside SwePub
- Extend your search to:
- Google Book Search
- Google Scholar
Kungliga biblioteket hanterar dina personuppgifter i enlighet med EU:s dataskyddsförordning (2018), GDPR. Läs mer om hur det funkar här.
Så här hanterar KB dina uppgifter vid användning av denna tjänst.
- Copyright © LIBRIS - National Library Systems
- LIBRIS.kb.se
