SwePub
Sök i LIBRIS databas

  Utökad sökning

WFRF:(Stern Charlotta)
 

Sökning: WFRF:(Stern Charlotta) > Wage setting as a d...

Wage setting as a discovery process. Why local is superior to central even if one is skeptical towards performance-based pay

Stern, Charlotta (författare)
Stockholms universitet,Sociologiska institutionen
 (creator_code:org_t)
2020-08-05
2023
Engelska.
Ingår i: Human Resource Development International. - : Informa UK Limited. - 1367-8868 .- 1469-8374. ; 26:1, s. 102-110
  • Tidskriftsartikel (refereegranskat)
Ämnesord
Stäng  

Ämnesord

SAMHÄLLSVETENSKAP  -- Ekonomi och näringsliv (hsv//swe)
SOCIAL SCIENCES  -- Economics and Business (hsv//eng)

Nyckelord

HR professionals
wage setting
performance pay
collective agreements
local knowledge
intrapreneurship

Publikations- och innehållstyp

ref (ämneskategori)
art (ämneskategori)

Hitta via bibliotek

Till lärosätets databas

Hitta mer i SwePub

Av författaren/redakt...
Stern, Charlotta
Om ämnet
SAMHÄLLSVETENSKAP
SAMHÄLLSVETENSKA ...
och Ekonomi och näri ...
Artiklar i publikationen
Human Resource D ...
Av lärosätet
Stockholms universitet

Sök utanför SwePub

Kungliga biblioteket hanterar dina personuppgifter i enlighet med EU:s dataskyddsförordning (2018), GDPR. Läs mer om hur det funkar här.
Så här hanterar KB dina uppgifter vid användning av denna tjänst.

 
pil uppåt Stäng

Kopiera och spara länken för att återkomma till aktuell vy