Sökning: id:"swepub:oai:DiVA.org:kau-12733" >
Arbetskraftsinvandr...
Arbetskraftsinvandring och egenintresse - Arbetsmarknadens parter och liberaliseringen av det svenska regelverket för arbetskraftsinvandring
-
- Murhem, Sofia (författare)
- Uppsala universitet
-
- Dahlkvist, Andreas (författare)
- Uppsala universitet
-
(creator_code:org_t)
- Karlstad, 2011
- 2011
- Svenska.
-
Ingår i: Arbetsmarknad & Arbetsliv. - Karlstad. - 1400-9692 .- 2002-343X. ; 17:3, s. 37-51
- Relaterad länk:
-
https://kau.diva-por... (primary) (Raw object)
-
visa fler...
-
https://urn.kb.se/re...
-
visa färre...
Abstract
Ämnesord
Stäng
- I december 2008 införde Sverige en av Europas mest liberala lagstiftningar för arbetskraftsinvandring. Vid första anblicken förefaller lagstiftningen vara helt i näringslivets intresse. I realiteten förordade dock Svenskt Näringsliv en liberalare lagstiftning och dessutom var de fackliga organisationerna splittrade i frågan. Denna artikel syftar till att undersöka bakgrunden till förändringen genom en analys av hur arbetsmarknadens parter ställde sig till reformen och vad som låg bakom intressegruppernas agerande i frågan.
Ämnesord
- SAMHÄLLSVETENSKAP -- Annan samhällsvetenskap -- Arbetslivsstudier (hsv//swe)
- SOCIAL SCIENCES -- Other Social Sciences -- Work Sciences (hsv//eng)
Nyckelord
- Other social sciences
- Övrig samhällsvetenskap
- Working Life Science
- Arbetsvetenskap
Publikations- och innehållstyp
- ref (ämneskategori)
- art (ämneskategori)
Hitta via bibliotek
Till lärosätets databas